展好了。
可是正在这位校领导想要上前“辩解”的时候,他被旁边一个人给拉住了。
第一次这位校领导上前替高城辩解他没有拉住,这一次可就不一样了。
拉住校领导的人是梁惠民,他可是知道高兴军和高城的关系的。
人家这是父亲教育儿子呢,他们领导总是插一杠子,那还不弄巧成拙啊。人家只是那么说说,你这么一劝人家是当不当真啊。
“小梁,你这是干什么!”被梁惠民拉住,这位校领导焦急的说道。
“领导,事情不是你想的那样的!”梁惠民把二人的关系跟这位领导说了一遍,这才让谢伟领导恍然大悟,他说为什么首长跟高城说话跟教育儿子似的,原来人家还真是父子。
梁惠民觉得高兴军只是“点”高城,其实高城是知道的,老高会真的那么做的。只要让他发现高城有他说的苗头,老高说到做到。
“首长,这次项目的促成我们参谋长可以说付出很多,他有情绪我觉得可以理解。”这时候一直没有说话的马胜男出口替高城解围了。
老高倒是没有教育马胜男,他也清楚马胜男跟高城的关系,以及这小子在这个项目里的作用。
可以说,马胜男虽然不是这群专家里面资历最老的,也不是科研成果最多的,但是他对于整个项目的贡献,绝对是最突出的。
“小马,你可能不清楚这小子。有点成绩就翘尾巴,好东西都想划拉到自己碗里,这种思想在咱们部队可要不得。”老高和蔼的对马胜男说道。
高城暗暗撇嘴,他觉得他这种性格绝对是有传承的,而这种传承大多部分肯定是来自于某人的,竟然还说他。
马胜男当然了解高城,大学虽然只是做了两年同学,但是他们确是四年室友。高城什么性格他能不清楚吗,但是他可不认为这是什么缺点。
不管是在战争年代,还是在和平年代,一支部队有什么样的精神面貌,全看这支部队的“带头大哥”是什么样的人,兵熊熊一个,将熊熊一窝,反之亦然。
高城如果不“锱铢必较”,不“颗粒归仓”,他敢肯定,他们师别说推进数字化建设了,就是装备都不一定能够给你配齐喽。
“首长…”马胜男还想替高城辩解两句,但是被高城给拦住了。
毕竟是自家老子,肯定不会真的去“损害”他儿子的利益的,那肯定是经过了多方考虑或者说谋划才决定这么做的,而且肯定也没有回转的余地了。
这时候再抱怨或者说闹情绪,那只能说是不成熟,还不如要点好处实在呢。
没错,高兴军说的一点没错。这种见便宜就上的性格估计已经深植骨子里了,要不怎么现在就能想到要好处呢。
一行人来到会议室,关于总部对于作战实验室的建设问题以及方案进行了通报。
也就是说
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